Depuis plus de 180 ans, nous aidons les personnes en souffrance psychique, avec un seul objectif : #RedonnerVie

L'ESAT Cotra, cap sur l’inclusion !

Plus qu’un simple lieu de travail, l’ESAT Cotra est un tremplin vers l’emploi et l’inclusion sociale, dans un environnement bienveillant et adapté. Accompagnement personnalisé, développement de compétences, formations et ateliers métiers, tout est mis en oeuvre pour favoriser l’épanouissement personnel et professionnel des personnes en situation de handicap.

Entreprises, nous sommes votre partenaire solidaire ! Nous vous proposons une large gamme de services dans divers domaines d’activité. Vous bénéficierez de notre savoir-faire, de nos compétences et de solutions adaptées à vos besoins. Contribuez à l’insertion sociale de nos travailleurs et l’ESAT Cotra deviendra un véritable atout pour votre entreprise responsable.

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Composé d’une équipe de 3 travailleurs encadrés par 1 moniteur, le service Reprographie répond à vos besoins en matière...

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Le service restauration/traiteur vous offre une variété de prestations au sein de votre entreprise. Nous prenons en charge la...

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Composé d’une équipe de 14 travailleurs encadrée par 1 monitrice, notre service Préparation de commande stocke et expédie vos...

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Notre équipe Logistique est à votre service pour réceptionner, stocker et expédier vos marchandises. Composée de 4 travailleurs encadrés...

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Le service Jardins et Espaces Verts est spécialisé dans la création et l’entretien de parcs, de jardins privés, d’entreprises...

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Nous transférons les compétences de nos travailleurs au sein de votre entreprise et dans tous vos domaines d’activité. Ils...

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Nous proposons des solutions de conditionnement adaptées à vos besoins et mettons à votre disposition le savoir-faire d’1 moniteur...

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Composée d’une équipe dynamique de 19 travailleurs encadrés par 2 moniteurs, nous sommes spécialisés dans la gestion électronique de...

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Composé d’une équipe de 3 travailleurs encadrés par 1 moniteur, le service Reprographie répond à vos besoins en matière...

Composée d’une équipe de 3 travailleurs et d’un moniteur, si vous avez un besoin ponctuel ou récurent pour votre communication EXTERNE ou INTERNE.

Informations pratiques

105 places

Personnes en situation de handicap psychique, âgées de 18 à 60 ans

Pour intégrer l’ESAT Cotra, vous devez être domicilié dans les Yvelines et vous adresser à la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH) pour l’obtention de :

  • Reconnaissance de la Qualité de Travailleurs
    Handicapés (RQTH)
  • Notification d’orientation professionnelle en milieu
    protégé (ESAT)

Cette demande est délivrée par la Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées
(CDAPH). Vous devez également bénéficier d’un suivi par un médecin psychiatre qui vous soutiendra dans votre démarche.

Une fois l’obtention de votre orientation, vous devez envoyer votre demande à l’ESAT Cotra et fournir les documents suivants :

  • Lettre de motivation
  • Curriculum vitae
  • Copie de votre RQTH
  • Copie de votre orientation ESAT
 

Si votre candidature est validée, vous serez convoqué pour un entretien afin de réaliser un stage de mise en situation en milieu professionnel, en établissement et service d’accompagnement par le travail (MISPE) et nous construirons votre parcours professionnel ensemble.

Entreprises, agissez pour l’emploi des personnes handicapées et soyez récompensés !

En France, les entreprises de 20 salariés et plus sont soumises à l’obligation d’emploi des travailleurs
handicapés (OETH). Cette obligation consiste à employer, à temps plein ou à temps partiel, des personnes en situation de handicap dans une proportion d’au moins 6% de l’effectif total.

Vous souhaitez vous engager dans une expérience humaine en faisant appel à l’ESAT Cotra tout en vous permettant de déduire le montant de la contribution brute selon les modalités suivantes :

  • Application d’un taux unique à hauteur de 30% du coût de main d’œuvre de la prestation, une attestation est fournie en début d’année N+1
  • Plafond de 50% ou 75% en fonction du taux d’emploi de l’entreprise :
    • Si le taux d’emploi < 3 % : Montant déductible plafonné à 50% du montant de la contribution brute avant déduction
    • Si le taux d’emploi ≥ 3 % : Montant déductible plafonné à 75% du montant de la contribution brute avant déduction

Contactez-nous !

Et vous pourrez bénéficier :

  • D’un vivier de compétences variées et d’activités diversifiées par des professionnels
  • D’un accompagnement de qualité : notre plateforme dispose d’une équipe pluridisciplinaire spécialisée dans l’inclusion professionnelle (Emploi Accompagné)

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